怎么骂态度差的护士 现在的医生护士态度不好

护士长或者科室主任,再不然就是医院的人力资源部;但发生这样的事情院方的解决措施无非就是批评教育、写个检讨、扣点奖金之类的;医院不会真因为这点事情就把他给辞退,所以你再生气也没用,气到的只是自己.她不好可以跟护士长建议以后你不用她.

如果护士的态度很恶劣,可以直接投诉到护士长那里,也可以直接拨打医院投诉电话投诉维权.不过,我个人感觉:如果不是她很过分,得饶人处且饶人!毕竟大家都是人,都有各自的不容易,也许她的生活遇到困境和压力导致心情不好,善待一个给你提供服务的人吧,多一点理解和包容,不要苛责.

向医院反映,肯定有效果

一是纠正他的错误,二是自己态度好一些,三是动之以理晓之以情,四是投诉

态度不好的实在太多,如今天我在杭州市117医院那管事的护士黄林娟真气死人了.刚住院第二天,离病房做b超去了,回来隔壁床说护士叫做皮试去,我去了护士台问有五六个护士在没有一个人回答,我再问56床的管理护士哪个?哇噻那护士态度就像那泼妇”“我又不是做皮试的你找我干嘛,你这人怎么这样的,乱七八糟说一大堆”“我晕那,怎有这样的人,我只是想问问管事的问问用的着这样吗?这种人做护士不配.

个别护士素质不好,可以去投诉她们.

可以去这个护士工作医院的办公室投诉他,也可以去当地的卫生行政部门投诉这个护士.

可以去医院护理部投诉

去找医务科投诉,提供她的名字和上班时间以及所属科室.就可以了

照直说不就行了,投诉不用拐弯抹角的,事实是什么样就说什么样.但注意措词别骂人,别说脏话,大家都不容易,而且那样会降低自己的人格了.希望她们改进工作态度和方法就行了.