临时工工龄退休时算吗 退休两年了还能补工龄吗
当地基本养老保险制度改革社会统筹之前,经劳动人事部门办理录用手续,招收为正式工的,最后一次在本企业从事临时工的工作时间,可以与招收为正式工的工作年限合.
是可以的,但是必须要在后来成为合同工.对按照有关规定招用的临时工,转为企业劳动合同制工人的,其最后一次在本企业从事临时工的工作时间与被招收为劳动合同制.
临时工工龄退休时算吗?根据劳社厅函[2002]323号《劳动和社会保障部办公厅关于劳动合同制职工工龄计算问题的复函》的规定,最后一次临时工的时间与转正后的劳动时间可以合并计算为连续的工龄.
临时工的工龄能否算退休工龄法律上不存在临时工、正式工的区别,都属于劳动者,临时工是计算工龄的. 但是还得根据所在地的劳动部门为准,有些地区是计算的,而有些地区是在转为正式工以后才计算的.这个具体得咨询当地的劳动部门对此是怎么规定的,应该是只要用工就要计算工龄.
计划内和计划外的临时工退休时都算工龄吗根据国家相关规定:国家机关、人民团体、民主党派机关和国营企业、事业单位使用的计划内临时工,其最后一次在本单位当临时工的时间,可以与被录用、招工(含顶替)、招干后的工作时间合并计算为工作年限. 计划外临时工不是合法用工,其用工性质一般不符合当时劳动社会保障的有关政策规定.因此,计划外临时工退休时不能计算工龄.
退休时在单位做临时工算工龄吗按规定工龄应计算到劳动部门正式批准你退休时间为止,退休后继续在单位做临时工或单位返聘均不计算工龄.
在上正式工前,上过临时工,在退休时临时工的工龄算不算连续工龄?这个看具体情况,如果形成劳动关系应当算工龄的
在同一单位干临时工,先准备退休,算工龄吗工龄计算:1.折叠连续计算法也叫工龄连续计算.例如,某职工从甲单位调到乙单位工作,其在甲、乙两个单位的工作时间应不间断地计算为连续工龄;2.折叠合并计算也叫合并计算连续工龄.是指职工的工作经历中,一般非本人主观原因间断了一段时间,把这段间断的时间扣除,间断前后两段工作时间合并计算;3.折叠工龄折算法:从事特殊工种和特殊工作环境工作的工人,连续工龄可进行折算.
临时工其间没有缴费,到退休时能算连续工龄吗?临时工期间未缴费就是未买社保,退休时的工龄实际就是交社保工龄,你这样就是在做临时工期间没有交社保龄了,几时开始买社保,工龄就几时开始算起,你的工龄到退休时就是实际交了多少年社保就是有多少年工龄.`
退休是临时工工龄可不可以算工龄在国家实行养老保险缴费制度之前,临时工不能认定视同缴费年限,如果临时工被招用为正式职工,在本单位最后一次临时工的时间,可以视同缴费年限.实行缴费制度之后,按照实际缴费计算,不缴费就不计算,没有工龄