雇主险是赔给老板吗 雇主险怎么赔偿
雇主责任险的赔偿金,保险公司是给老板的.和工伤的赔偿联系不大,工伤的赔偿按照工伤险的正常赔付程序执行,两者没有先后顺序关系,赔付比例按照合同约定执行..
雇主责任险是指雇主所雇佣的员工在受雇过程中从事与保险单所载明的与雇主业务有关的工作而遭受意外或患与业务有关的国家规定的职业性疾病,所致伤、残或死亡,雇主根据《中华人民共和国劳动法》及劳动合同应承担的医药费用及经济赔偿责任,包括应支出的诉讼费用,由雇主在规定的赔偿限额内负责赔偿的一种保险.钱是支付给雇主的,是雇主买的为了防止员工受伤所承担风险的一种减损手段,和雇员没有关系,雇员的工伤医疗赔偿等按照正常程序进行.
单位买的雇主险保险公司是赔给单位还是给个人的雇主责任险,保障的是雇员在工作期间发生意外,由雇主(单位)承担的经济赔偿责任,在保险合同限额内由保险公司赔付,保险金直接赔付给雇主.更多问题私聊
老板买雇主责任险是老板买的还是给员工买的雇主责任险是保障员工的风险,也相当于是给员工买的,一单员工工伤的话,赔款直接打给老板,再由老板打给员工进行赔偿.
公司购买的雇主责任险,雇员出险后,保险公司的赔偿是给公司还是员工个人赔偿是通过雇主赔付给员工,雇主责任险与员工意外险的区别就在于前者是与雇主挂钩,只要该雇主下的员工出事就赔付,而后者是针对员工个人,如果该员工离职就没了
雇主责任险赔付给谁1、雇主责任险的赔偿金保险公司是给老板的;2、雇主责任险是指被保险人所雇佣的员工在受雇过程中从事与保险单所载明的与被保险人业务有关的工作而遭受意外或患与.
雇主责任险是需要给每个员工购买吗雇主责任险属于财险类的范畴.和员工团体意外险一样都是保人身安全的,都是以单位的名义进行投保,但后者的赔付是给员工个人的,而雇主责任险的赔付是给单位的.
您好,我想请问你一下,既然雇主责任险对老板有利,那么为什么还有团体险的存在,都买雇.团体意外险本质上是知一群人组团跟保险公司签订协议,以自己的身体健康遭受意外为触发条件,获取保险公司赔偿的保险.不管交钱的人是公司还是你自己,本质上这是保险公司和每个人签的协议;雇主责任险是公司老板跟保险公司签订协议,当老板手下的员工干活发生意外了道,按照法律规定老板要负责赔偿的部分,由保险公司替老板出这笔钱.两者范围不一样,同样是意外事故,专不属于工伤的公司就不负责了.比如去外面玩摔了,雇主险赔不到,团体险能赔.法律效力也不一样.一个是站在老板的立场赔给你的,一个是保险公司按合同效力赔给你的.各有优势,看自己怎属么选择.
您好,请问雇主责任险最后的赔偿金是给公司还是给员工(该员工因公死亡)?所谓雇主责任险是保障雇主的,当因雇主有责致使员工发生事故,雇主补偿或赔偿员工后,由保险公司赔偿给雇主 一般正常理赔程序如上,但实际上部分雇主会先与员工签好赔偿协议后然后响保险公司申请理赔,等理赔金下来后才赔付给员工 但为保障自身权益,最好是要求雇主赔付,在签赔偿和解协议时同时付款
雇主险是什么保险?要是保险赔偿金下来了是给雇主还是受害人!现在保险公司的赔偿金.这个没有什么合理不合理的,雇主险是你们厂里怕员工出事给自己上的一种险种.理赔款厂里想怎么花都没问题.不过你能找厂里赔付又是你的权益.你们厂里办保险的也不是什么明白人,都让你知道了全部保额.既然知道了底线,工伤索赔就是你应该行使的合法权利. 明白吧!