首页 > 跳槽的相关信息和资料

我到底该不该跳槽? 休假什么的都是浮云 要的是工资4天够了 3000块呢 不能比 2天多了1200块呢跳 坚决跳 ...

一直走不出自责后悔内疚怎么办? 很多人,因为自己曾经犯了错,做了令自己后悔的事情,终日在自责后悔中走不出来,十分痛苦,其实,人活着,千万别自己和自己过不去,别太执拗,要学会放下,向前. ...

公司来了一位副总,能力一般,总是和老板沟通,不和总经理沟通,总经理该怎么办? 这是权力之争的职场斗争,很难有好办法.如果副总经理,搞得定老板,那么总经理或被架空,或要走人.建议:总经理与老板沟通,明确老板的真实意图;做好自己的本份,让自己怕工作无可挑之处;安排副总做一些实质性工作,让他的工作能力体现在老板面前; src=ht...

离职了后悔怎么办? 相信提交辞职申请后,后悔的人不在少数.已经离职并离开的员工可能没多少重回公司的机会,除非老板在你离开后极力邀请你回公司;还没离职的员工后悔了,却不知道. ...

我到底该不该跳槽? 走吧,该出手时就出手,可以去其他银行或者其他公司,寻求机会,不寻求安稳,要梦想,要创造,宁要充满挑战的人生,也不要万无一失的活着;宁要心满意足的颤抖,也不要萎靡虚空的平静... ...

说好的每个月给每个工人开工资6000元,可现在项目部说他亏了,每个月只按3000工发给工人 关于6000元,如果只是口头承诺,没有书面的东西,是不具备法律效力的(除非进行了公正,一般不会有这种情况).关于3000元,在没有明确的协议或合同规定前提下,这是超过最低工资标准的,所以项目部本身未违法.另外,如果你工作中有足够多的证据可以证明你的劳动工作量或是加班之类的,你可以以此进行申诉,追偿6000元....

因为工资低的辞职信 尊敬的领导: 你好! 非常感谢领导给予在**工作的机会以及在这两年里对我的帮助和关怀!由于某些原因,今天我在这里提出辞职申请. 在**两年的时间里,公司给予我. ...

一个大型的公司.个人可能马上要有工作变动.就是换岗了.我主动找领导呢?还是等领导来找我?如果领导问1.每个人行事风格不同,如果是我的话,想换部门我会直接找领导谈.当然直接不等于鲁莽,之前要适当做好铺垫,比如先去侧面了解一下你想去的部门那边是否有招人计. ...

27岁意识到放下面子去舅父工厂工作 感觉现在自己像搬运工清洁工是的 每天拖地 用叉车整理 货物能力不到位,给你口饭已经很好了 ...

做设计是在小公司历练几年再进大公司好?还是直接进大公司好? 有机会当然直接进大公司.将来跳槽时都是一种资本. ...

我现在很想换工作,但是又舍不得离开,你说我是离开,还是继续现在的工作? 续做啊?/p...

提出离职后工资怎么算 职后工资是？/申请辞职到正式离职期间,工资是怎么发放的? 劳动法规定辞职后的员工工资,多久内要结清? 如果直接离职,公司会给工...

如何决定要不要跳槽? 跳槽, 跳槽？/如果有这几种情况,员工应该辞职走人 很多人对目前的工作不满意,你工作开心么?如果有机会你会考虑换一份工作吗?...

我在公司试用期干了半个月,辞职后,还能回去吗 一般公司都有个不成文的习惯规定,就是”个人原因离职者,永不录用”,这是保证员工职业忠诚度的一种措施.除非你的去留会对公司的业绩产生大的影响,否则就没希望了. ...

关于试用期内被辞退问题?试用期内因为工作能力问题被辞退,未满3个月,没有签任何协议,可以申请补偿吗 试用期不合岗位,用人单位有权辞退,但是你们没有签劳动合同,是有赔偿的,假设你工作有两个月,用人单位因从第2个月开始支付双倍工资,所以你一共会拿到1+1*2共3个月的工资 ...

在这个工厂上班,要死要活的,非常压抑,想离职,但是身上没有多少钱,听说外面招工少了? 一个连死都不怕的人,你还怕什么呢?不是有句话吗?哪个山上的老虎不吃人?调正好自己的心态,要做到做一行,爱一行,脚踏实地的好好干活,好好的工作,多想点美好的事情,不要想那些乱七八糟的.作为一个工人来说,把自己的工作做好就行了,怎么可能有那么多的压抑呢?都是自己给自己的压抑.把自己的工作干好了就行了,想想那些没有工作的人,想想那...