北京地铁乘务员由劳务派遣介绍过去的有编制吗?

劳务公司所招的动车乘务员是有编制的吗?属于正式员工吗?

1、劳务公司提供的岗位基本都没有事业单位的编制,也就自然是不属正式员工了;属于签署了一定期限的合同工.也就是一般意义上的事业单位等里的所谓“临时工”.2、劳务公司,属于劳务派遣;也叫人力派遣、劳动派遣、雇员租赁,是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同,把劳动者派向其他用工单位,再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式.劳动力给付的事实发生于派遣劳工与要派企业(实际用工单位)之间,要派企业向劳务派遣机构支付服务费,劳务派遣机构向劳动者支付劳动报酬.3、所谓同工同酬,受益归责是其主要特点.严格来说,提到的“劳务公司所招的动车乘务员“是劳务公司的员工,派遣到铁路公司那边做员工,编制上不属于铁路公司那边.

铁路,高铁乘务员有没有编制,没有编制属于什么

1,编制是政府部门的配人依据,企业自主招聘,没有“编制”.2,,铁路,高铁乘务员是高铁公司的员工,由劳动合同把员工与企业连系起来.3,没有编制,不用担心,有劳动合同法等法律保障个人的合法权益.

地铁乘务员都是正式编制的吗?

地铁乘务员不是正式编制

乘务员劳务派遣

高铁乘务员劳务派遣工

劳务派遣乘务员

高铁乘务员劳务派遣合同

高铁乘务员劳务派遣

劳务派遣乘务员可信吗

劳务派遣高铁乘务员

乘务员劳务派遣可以转正吗

北京高铁乘务员 餐服员有啥区别 工资待遇呢 还有劳务派遣的可靠吗

乘务员和餐服员只是工作岗位不一样,前者就是为乘客服务的人员,后者是为高铁乘客餐饮服务人员,有时候可能工作有包容关系,工资待遇可能前者会高点,因为乘务员要求可能和空姐类似,需要统一的身材高度. 劳务派遣也是可靠的,只要有签订相关的劳动合同,支付工资待遇,缴纳保险也是可以的.

在网上看到劳务派遣公司招聘高铁乘务员但是要交介绍费1000元去面试

铁路有对口学校,不会通过中介招聘,你遇到的都是要钱的骗子

请问有铁路知情人士知道高铁乘务员这个劳务派遣工到老了会直接辞退

按照正常情况来看,应该会吧,毕竟不是正式职工.而且又是乘务员.如果年龄太大的些工作可能就不胜任了. 但我这也只是猜的.可以的话.你问下铁路局的老职工看下他们有没这方面的消息..

通过中介的高铁乘务员和正式的乘务员工作的性质有什么区别

正式的铁路员工,合同是签订60年的中介介绍的一半是通过劳务派遣形式,进入铁路工作!一半是两年一签

列车乘务员属于劳务派遣工作有没有保证,有没有机会转正

劳务派遣是有 保障的,只是签约单位 不是 企业,而是第三方的劳务公司,这意味着如果出了问题与你打官司的不是企业,是由劳务公司出面.现很多服务性质的岗位 都是与劳务公司签署合同的,如航空公司乘务员等等.转正是根据合同约定的,平安度过了试用期就可以顺利转正,但转正后也是和劳务派遣公司签署合同.

高铁乘务员究竟是什么编制啊???请知道内情的人告诉一下好么?

高铁的乘务员是没有编制的,一切按劳动合同办事

高铁乘务员\乘服员这种工作,现在都变成没有编制了吗,现在都归那种

首先,中国铁路总公司不是事业单位,而是企业单位,所有的员工并没有编制.高铁乘务员有一部分是劳务派遣,乘服员(保洁员)全部都属于劳务派遣