每月缴纳1600元的社保 社保交1600每月拿多少

这需要结合当地社平工资,因为按照《社会保险法》的相关规定,如果工资水平高于社平工资,则按照工资水平计算.如果如果工资水平低于社平工资,则按照社平工资计算.缴费比例分别如下:养老保险,企业缴纳20%,个人缴纳8%;医疗保保险,企业缴纳7.5%,个人缴纳2%;失业保险,企业缴纳2%,个人缴纳1%;工伤保险,企业缴纳1%;生育保险,企业缴纳0.8%.计算扣费时,需要再工资中将个人缴纳部分扣除.

社保是可以累计计算交纳年限,即断断续续交纳是允许的,达到退休年龄(累积买够15周年)就可以申请享受养老金待遇. 其办理有两种方式: (—)个人名义交纳需要.

新型农村养老保险每月可以领取多少需要看你缴纳时候的一年期定期存款利率,和你缴纳了多少年以及你到期后国家的基础养老金是多少.是不准确计算的.国家基础养老金加个人账户养老金积累的本息总额除以139.所以越早交,月多交积累越多,领取的越多 扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些＂坑＂

养老保险是必须累计缴费满15年退休后才能领取养老金.我国男职工的退休年龄是60周岁,如果50岁开始缴纳社保而且中途不断缴的话,到退休年龄前累计能缴费10年,.

如果是以1500元为社保基数的话,公司要交1500*28.7%=430.5元,个人交1500*11%+4=169元.钱会在下个月直接由地税从公司账户中扣除.目前杭州的最低社保基数是1532.5元

按照职工工资,单位和个人的承担比例一般是:养老保险单位承担20%,个人承担8%;医疗保险单位承担8%,个人2%;失业保险单位承担2%,个人1%;生育保险0.7%全由单位承担;工伤保险0.5到1.6%也是全由单位承担.注意:职工个人不承担生育和工伤保险.各省市地区承担比例有所不同.

养老保险的缴费比例,是根据你上一年度的工资总额/12*8%(月平均工资总额)来计算的.所以如果你上年度的月平均工资总额是1600元的话,就应该是1600*8%=128元.

深圳社保基数最低标准是2200,没有1600这一说,因为2200是深圳的最低工资标准,1600的肯定是某公司胡说八道的,可以去找劳动局相关部门投诉.如果你非要说1600的,那肯定1600的交的社保比2200的还低,2200 的基数已经是最低的了,按照2200的交社保,等你老了一个月都领不到几百块钱的.

最低的缴费基数,是指社保部门规定的最低的缴费基数,不能再低了,你要按照这个缴费基数缴纳养老保险,费率为20%,也就是说,1600元乘以20%,就是你每月缴纳的养老保险数额.

单位160,个人128.