流产期间公司没活干放假了这样有工资吗？

流产休假期间工作直接不做了,公司还会发工资给我吗? - 百度

如果有病假条,在病假规定的时间休假,按规定在单位请了病假,就应该发工资的,各单位不同,病假期间的工资也是不一样的.如果你没有向单位请假,就直接不上班,是要按旷工处理的,这个时间段是没有工资的.

流产或引产过的姐妹们,你们在家休假的时候,单位会扣工资吗?

我们单位流产期间发产假工资,即休假人上一年月均收入,五险一金照交.这个钱好像是保险公司给发的.[]

一个公司没活干放假,在劳动法上有什么说法吗

公司放假是不违反法律规定的,但如因公司原因放假又不支付工资则违反了劳动法相关规定.请见如下规定:《工资支付暂行规定》劳部发〔1994〕489号 第十二条 非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资.超过一个工资支付周期的,若劳动者提供了正常劳动,则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准;若劳动者没有提供正常劳动,应按国家有关规定办理.

在工作中,做了流产,休假15天,有工资吗?

第七条 女职工生育享受不少于14周的产假,其中产前可以休假2周;难产的,增加产假2周;生育多胞胎的,每多生育一个婴儿,增加产假2周.女职工怀孕未满4个月流产(含人工流产)的,享受不少于2周的产假;怀孕满4个月流产(含人工流产)的,享受不少于6周的产假.第八条 女职工生育或者流产,用人单位已经参加生育保险的,由生育保险基金按照用人单位上年度职工月平均工资标准支付女职工生育津贴;用人单位未参加生育保险的,由用人单位按照女职工生育或者流产前工资标准支付工资.

做人流休假需要扣工资吗?劳动法里有没有具体规定.

可以带薪休假半个月,工资奖金不受影响,法律上有规定的,你要叫医院给你开人流证明.药费报销和营养费就要视你单位的规定.去年也有像你这样生子后怀孕做人流,我也是带薪休了半个月,药费也报了百分之五十(如果带环有孕做人流的话,药费可以报更多),公司也给我发了营养费.流产的15天休息,应该是正常的出现自然流产的可以.在计划外生育范围做人流,没有报销的.工资按病假算

公司因没活干放假两个问我等还是辞职,我说等这样放假两个月期间公司应该向我发基本工资吗?买保险吗?如

法律规定的是应当发放生活费,保险也要缴纳.生活费不低于当地最低工资标准的80%不给发放的向劳动监察投诉.

法定休息日休流产假有工资吗

1、关于工资的问题.单位这样发放工资是违法的,根据劳动法,劳动合同法的规定第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人.不得克扣或者无故拖欠劳动者.

我是一个公司的员公,我们公司目前没活干了.老板说放假,放假期间工资他会给点生活费.说有事了打电话

1.你自己找个兼职啊,不可能一直耍起啊.2.先自己找个工作啊,就给他说自己要辞职,辞职的时候就是自己家里有什么事啊,不能继续在那上班了.

女员工在流产后不停的休假,是否需要开正常的工资

如果女职工在发生流产时,用人单位已为其参加生育保险且连续不间断正常足额缴纳生育保险费满6-12个月(各地时间不一样),是可以享受生育保险待遇的.其待遇包括流产医疗费用,生育津贴、一次性营养费等.流产假期单位一般不发工资,假期由社保部门发放生育津贴(一般20天),由单位向生育保险经办部门申领.

做人工流产,公司要不要给带薪休假?

做人工流产,公司应该给带薪休假,但必须由医院出证明.