当你去了新单位的时候，而你原来的单位老板为什么派上人问你还想回去不，她到底什么意思？

你换工作去新的单位老板问你为啥不在上一个单位工作了去新的单位还是一样的工作为啥要换

你这个问题问得好！那你是怎么回答他的啊？他肯定认为你的回答让他不满意了！下次你可以这样说：因为我买了房子搬家了！所以就换了新单位！新单位离家更近一些，能多睡一会儿，休息好了自然会以饱满的热情投入工作中去！这里面信息量大，让他自己消化吧！来自职Q用户：Cindy

首先是你自己的职业生涯规划原来的单位学不到东西了而且也出色的完成了任务所以来到这家公司觉得这家公司实力比原来的强所以选择跳槽。其次，上家公司的工作氛围大多数都是混日子为主并且排挤真正做事的人这样的单位不干也罢。来自职Q用户：王先生

1. 无论是面试还是离职，无论老板或者公司再怎么不好，都不能直接说老板或公司的坏话……

2. 说明之所以离开之前的职位，仅仅是由于自己发现离开是为了加重责任，拓宽经验的方法(充分展现眼前的这个公司就是自己真正的归宿)。

3. 在面试中，求职者更需要把自己考虑过的职业规划和未来目标展示给面试官，让面试官看到你的变化与前面的不同，告诉面试官你的频繁跳槽行为已经终止，这样接下来谈薪才不会太被动。

如果实际情况对目前的工作没有影响的话，那么就按实际情况说。

如果你辞职的原因并不因为是原单位老板引起的原因，那么就可以说以前的老板还可以吧。

先给你老板发个短信，就问最近单位怎么样？或者聊点其他的，然后可以约个时间直接去公司招她，她就知道什么意思了，但是如果你当初离职时闹的不愉快，建议就不要回去了！加油吧！老板还是喜欢用老员工的，因为毕竟你熟悉公司的各项业务！