应聘一家中介公司文员，三个老板，有一个老板说我36岁年龄大了，不太想要我工作，我应该怎么做？

• 一个人去一家公司应聘，老板说你有多少年工作经验？他说36年。老板又问你多大了？他说32岁。这是为什么？
• 做前台文员的或是服务行业的人员，在他们年龄大了之后，怎么办？他们还做这一行吗？
• 公司就三个人，我是文员，所以要我一人负责公司的卫生？
• 一公司。一上午 三次面试。最开始一个小文员。接着一个部门负责人 在接着董事长面试 都通过了 说让回

一个人去一家公司应聘，老板说你有多少年工作经验？他说36年。老板又问你多大了？他说32岁。这是为什么？

天上一日地上一年,他是从事天上工作的吧?可能是航天员!

做前台文员的或是服务行业的人员，在他们年龄大了之后，怎么办？他们还做这一行吗？

如果服务业是您喜欢的职业， 坚持下去也是不错的选择嘛，年龄大也有年龄大的好处：1.前台文员可以转入后台并进修参与财务工作；2.PA人员可以根据自己的阅历参予管理PA等清洁人员的工作；3.现在好多服务业单位都有买养老保险，很多地方上也在买保险，对自己年老时也会是一种保障；4.退一步说，扫大街的又咋样，只要社会需要，自己的能力也能够达到，直到扫不动为止，我想也差不多到了退休的年龄了吧，正好有养老保险呀；5.而且服务业都是相通的，不同年龄层的人员也会有不同的需求：有技术性的、有体力的，凭劳动吃饭；6.再不行就努力培养后代，让他们来养我们到老呀，呵呵，扯远了。

公司就三个人，我是文员，所以要我一人负责公司的卫生？

三个人公司有什么呆的，真不知道你怎么想的，没有意思啊，更没有发展，收拾卫生这不算大事，不必讨论。

老板画大饼呢，没意思，都不是小孩子，没有干的必要了。不过你还是骑驴找驴比较好。

一公司。一上午 三次面试。最开始一个小文员。接着一个部门负责人 在接着董事长面试 都通过了 说让回

第一让你等信如果没说时限基本上你就不用傻等了“傻老婆等苶汉子”

第二连续面试也是效率很高的表现，这样的企业不耽误大家的时间，不用一面二面的抻着你。我个人比较推崇这样的“一站式面试法”

第三如果24小时内没有消息（最长三天）你就放弃吧！对方只是不好意思当面拒绝！

别伤心，莫难过，接着投，接着面，等你老了的时候这事可以当个笑话讲给子孙后代听，何乐而不为呢！ 来自职Q用户：Honest刘