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2.结合本学期所学,谈谈你对职业核心能力的认识?谈谈如何提升自 身的职业核心
如何培养和提高自身职业素质和职业能力 谈谈怎样加强 社会主义经济建设以来,人们最大化地追求经济的发展,生活水平的提高,忽视了道. 学生能力的培养固然是职业教育的基本出发点和落脚点,是学校培养目标的首位.与. ...
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领导想给合作方一个红包,问办公室谁有现金,刚好我有,就给了领导300,领导说给我转微信,但却忘记还?
给领导汇报有关现金的问题,领导要求要有3个人在场是什么意思 看你是什么性质的工作了 一般有些公司是有规定的 必须要有第三方或者第三个人在场 确保数字的公平性 免得将来数字出现偏差 造成相应的责任归属 ...
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做招聘客服活动执行和培训讲师哪个比较好?
执行力培训那个老师比较好???? 重庆口才培训的话,李庆军老师的比较好.. ...
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竣工资料里总监的签字以备案为准还是以工程建设监理合同为准还是以中标通知书为准?
建筑工程中出现两个项目经理签字是以哪个为准两个都行,要两个同时执行 准...
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培训讲师有前途吗?(培训机构当老师有前途吗)
培训讲师 工作怎么样?待遇和前景好吗? 企业的培训部门都是不错的职业入口.你这个岗位看起来就是培训专门去超市、商场做促销员的员工,给他们进行产品促销的培训,需要给他们讲解相关产品的知识,不知道是lg的电子还是其他产品.通常这个岗位属于销售部门,在消费品领域里,这个岗位的设置是比较多的,干得好的候选人,也是比较抢手的,因为很多消费品公司都有相关岗位的招聘需求.待遇当然跟着你的经验走,也根据公司的背景不同而...
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内蒙古锡林郭勒苏尼右旗社平工资多少?(锡林浩特最低工资)
国家规定内蒙古自治区基本工资是多少 2011年11月1日起,内蒙古上调最低工资标准及非全日制工作小时最低工资标准. 最低工资标准按地区分为4个档次.一类地区最低工资标准为1050元/月,非全日制工作. ...
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领导安排你进高层开会,还会有下一步行动吗?
如果领导让你去了一次会议,你会涉及到哪些内容? 你好,很高兴回答你的问题公司的领导,如果让你去开会议会涉及的内容,有很多有可能是公司的日常处理事情,也有可能是重要会议还有管理的一些事情或者发表的一些意见,这是对你的重视,好好把握. ...
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初中毕业学历不高可以学会记专业吗?
初中学历可以学会计吗 初中学历建议可以提升一下自己的学历,可以通过专本套读的方式,网络教育考大专,简单好考,自考含金量高,认可度也高,可以报考北京师范大学的金融管理专业,这个专业开设有会计类课程,可以从事会计类工作,属于经济类学科,就业前景也不错,薪资待遇也非常好,希望回答能帮到你,你也可以追问. ://i...
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洛阳市市长王琰君办公室电话?
洛阳市市长办公室电话是多少,每周几,几点到几点接防? 15393374216 星期三 3点至5点 ...
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双边工资什么意思?
双工资是什么意思吗你说的应该是职场中经常提到的年底双薪吧,是指该年度员工在岗满一年就在年底当月发双倍工资.这是老板对公司员工的一种经济激励办法 ...
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大专生很迷茫,该怎么解决?(女生大专文凭能做什么)
毕业大专生,找工作好迷茫,该怎么办 不仅仅是你,很多毕业后多年还处于迷茫,不知道最喜欢什么工作,不知道什么工作最有前景,常常这山望着那山高,你适合什么工作,该向哪个方向发展,只有. ...
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沈阳人力资源保障局心脏病为何?(无锡市人力资源和社会保障局)
老板拖欠我们工资,现在心脏病发作了.怎么办你好!去法院起诉他如有疑问,请追问. ...
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大学毕业之后希望进入交通集团,要报什么专业?(考交通局需要什么专业)
以后到交通局上班,要上什么大学,报什么专业? 挣钱多就到建筑公司了,年薪100万吧,我弟弟是土木工程系的研究生,他有这样的机会,不过他没有来.你也可以考公务员,到交通局上班啊,待遇不错,有机会提升 ...
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员工签署同意自愿接受毁坏生产资料,单位能否不支付工资给员工?
劳动合同签订单位与工资发放单位不一致劳动关系如何认定 劳动者可以举出与工作相关的证据证明劳动关系.一般与实际用工单位建立劳动关系.工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装. ...
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合肥幼教工资待遇文件从哪个网站看?(合肥在编幼师工资)
合肥幼师工资待遇好像不太高 啊 站看?/在合肥幼师工资一般多少啊,福利待遇怎么样 2000左右,假期待遇都和教师一...
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一个月3000公休4天,我从10号上班,休息2天,端午节1天,怎么算工资?
一个月工资2500,从十号开始上班,一个月休4天,这个工资怎么算? 按照规定,每为21.75天,这是指在标准工时制下的,即每天工作不超过8小时,每周工作不超过40小时.但如果由加班的还应该支付加班费.加班费以你的日工资标准或小时工资标准作为基数进行计算.即用2500/21.75或2500/21.75/8.第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一...