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有人知道东莞的时力电子厂吗?里面的设备维护工程师工资多少?什么时候发工资?设备维护工程师分TA(技术员)或者工程师,前者底薪1800以上,一个月加班80个小时(含1.5和2倍),一个月税前可以拿5K多,扣除住房公积金和社保到手4.5-5K;后者由基本工资和福利奖金构成,每隔三个月有季度奖(基本工资+福利的总和75%左右),年尾有双薪,年终奖(TDK奖)7月份跟工资一起发放,一般一个月.工程师看你是工程师...

二手车简历怎么写?写:车主姓名,姓别,籍贯住地.车名,车牌号,车行过多少公里,大修过几次,买车曰期.车子售价. ...

现在女生学西点好就业吗? 女孩子学西点很不错的,很好就业的 最近几年,随着人们生活水平的提高,西点蛋糕店在街头巷尾像雨后春笋一般冒了出来,所以现在学西点师的人也越来越多,尤其是女. ...

非正规就业的养老金算工龄吗只要缴纳养老金均计算工龄,这与企业|性质没关系. ...

我实际年龄17,身份证上是16,请问我能不能做兼职?可以,年满16周岁就可以了 ...

有人了解招商银行薪福通2.0么?用它可以进行企业薪资代发么? 可以的,我们是一家服装加工企业,员工流动性大,所以每次计算工资,都要把基本工资、考勤数据、奖金绩效、个税社保,好几个Excel表的数据,工作量巨大,用了招商银行薪福通2.0之后,大大减少了人工操作的繁琐,每次工资发放都很顺利. ://image....

我在公司做了一个星期,是试用期,去办离职太麻烦,不想去拿劳动手册了,能不能补办一张,对旧的劳动手册1、在公司做了一个星期,是试用期,去办离职太麻烦,不想去拿劳动手册了,可以去申请补办一张的.2、依据参考:《上海市劳动和社会保障局颁发了《关于办理〈劳动手册〉若干问题的处理意见》(沪劳服职〔99〕第33号)文件,对补办劳动手册的事宜做了详细的规定,现将主要事项介绍如下:受理对象 遗失《劳动手册》的失业、协保...

请问员工请假一天,该扣除多少工资? 你是问员工请一天假扣多少钱吧.这种情况很好算的,因为月工资除以30天,那么就是一天的工资呀.如月工资3000元,那么你可以那上3000元除以30天,就等于100元.那么你可以他休一天,就可以扣他100元的. ...

中国的事业单位有哪些 楼上说的是公务员,是行政单位 目前,国务院共有社科院中科院等直属事业单位14个,有国资委、科技部等相关部委29个,税务总局、工商局等直属机构18个,以及部委. ...

学历提升方式哪种比较好,哪个含金量高 推荐自考,含金量高,速度也快,找工作好找,用来考公务员也是可以的,但难度相对较大.提升学历的方式大体有以下几种:1、统招专升本(即普通专升本):考试对. ...

公司周五晚上发工资到建行,到现在周一中午还没收到. 查看一下账号、姓名、开户行是否准确无误,然后问问发工资财务人员是否进行跨行转账,如果是跨行转账的话,星期五晚上发工资最迟要星期一才能收到的,或者是财务在忽悠你也不一定! ...

我和闺蜜一起去找工作,我们面试了很多工作但是都没成功,后来离我们比较远的地方一家公司招聘了我们,但 跟她好好解释,告诉她如果现在没有工作的是你,理解她的心情.或者 不要管了.再看看别人怎么说的. ...

受处分降级降工资后,几年可恢复 根据规定,受处分降级降工资后,不恢复,但不影响解除处分后重新晋级.相关法律法规:1.《公务员法》第六十四条规定,公务员在受处分期间不得晋升职务复、职级和级别,其中受记过、记大过、降级、撤职处分的,不得晋升工资档次. 受处分的期间为:警告,六个月;制记过,十二个月;记大过,十八个月;降级、撤职,二十四个月. 受撤职处分的,知按照规定降低级别.2.《公务员法》第六十五条规定,...

实际工资和一开始面试说的工资不相符怎么办,一开始我们说的底薪是前三个月实习工资2200 以劳动合同约定为准,在这种情况下,你应当在签订劳动合同时对薪资这一块提出异议,确认符合约定工资才能签字!便于合法维护自身权益. ...

蒋霄老师网络兼职可信吗? 从我自己的经历来看,建议选择兼职或实习时,要注意两点:一是要问清楚工作的内容,千万不要觉得兼职 ...

工伤后痊愈了,但是现在想辞职了,请问还可以收到公司的工伤赔偿么? 工伤费用本身就是公司付的,如果你觉得受伤部位不舒服可以以个人名义去报社保,这个在一年内申请都可以 ...