过去因生二胎被开除的怎么办

一开始是在一个论坛上看到有人提到，过去因为生二胎被单位开除的人，现在政策变了，不知道他们能不能重新申请工作或者得到补偿。帖子下面有不少回复，有的人说自己的亲戚就遇到过这种情况，当时觉得很绝望，现在政策放宽了，但不知道该怎么办。

又在另一个社交平台上看到类似的讨论，有人提到说，虽然政策变了，但过去的事情已经过去了，单位可能不会轻易重新录用这些人。还有人提到，有些地方可能会有一些补偿措施，但具体怎么操作不太清楚。

看到一个律师在视频里讲到这个问题。他说，虽然政策变了，但法律上并没有明确规定过去的开除决定可以撤销或者补偿。他也提到，如果这些人觉得自己被不公平对待了，可以通过法律途径去争取自己的权益。他也提醒说，这个过程可能会比较复杂和漫长。

我自己也查了一下相关的资料，发现确实有一些地方出台了针对过去因计划生育政策被处罚的人的补偿措施。但具体到每个人能得到多少补偿、怎么申请这些补偿，信息还是比较模糊的。而且不同地方的政策可能也不太一样。

还看到有人说，其实很多人已经不打算再去追究这些事情了。毕竟时间过去了这么久，生活也发生了很大变化。有些人觉得重新找工作或者申请补偿太麻烦了，不如就这样算了。也有人表示理解那些还想争取权益的人的想法。

这个问题还是挺复杂的。虽然政策变了，但具体到每个人身上该怎么处理过去的经历和现在的权益问题还是不太清楚的。而且不同人的想法和选择也不一样。