有人力资源规划比较专业的公司推荐吗？(苏澳玻璃公司的人力资源规划案例)

请大家介绍比较好的做人力资源规划的咨询公司!

@楼主你好,话说这个睿信致成在咨询行l业是数一数二的水l平,人l力资l源规l划应该算是他们的优l势领l域了,做过的项l目也不少,经l验很丰l富了. 希望会帮到你们!请支持一下谢谢!

人力资源管理中国哪些公司做得好?

人力资源做的比较专业的,还是总体外企会比国企好一些吧.简单推荐一些,中西都有:1、通用:中国有很多子公司2、富士康:台企业,工作压力大,但确实很锻炼人3、华为:一直是被学习的榜样,适合公司发展的人力资源管理体制才是最好的4、OTIS:UTC旗下的美资公司5、人力资源咨询类公司,在某一领域会比较专业,确实能学到很多东西,不错的跳板.暂时想这么多.望采纳.谢谢!

从事人力资源工作哪个行业好

人力资源管理涉及各行各业,要想有更好的发展,个人建议去外资企业、合资企业、中型企业(有一定规模,所有者有宏图大略的)从低职位做起是必须的,虽然是本科生,但实践经验是人资不可或缺的部分,从基层做起容易扎实管理基础,能从企业实际情况出发进行人资规划.人力资源管理中一共六大板块,其中招聘、培训、绩效是基础,薪酬、劳资关系、规划是高一级的管理.一步步做上去,个人能力会有所积累.关于目前各行业对人力资源管理的重视程度看,IT业、加工制造业、零售业比较靠前.但只要专注一个行业,迟早都是专家,换行业频繁会成为学者~~~

人力资源做得好的公司有哪些

这一段是摘抄的,你看看吧.hr-assistant(人力资源助理) 这是最基本的hr工作层次.一个hrassistant做的是一些最基础的事务性工作.这些工作需要相关的hr专业知识,...

人力资源公司排名TOP10?

国内1、 中国国际技术智力合作公司(中智)2、 浙江外服3、 智联招聘4、 前程无忧5、 易才6、 金柚网7、 北森8、 中企人力9、 金蝶10、 人众人教育

人力资源公司介绍的工作可靠吗

大多数的不靠谱,就算是靠谱的,推荐的也是一些比较垃圾的公司.反正他们也不管推荐的那家公司怎么样,只管收你的职业介绍费.所以找工作最好不好去什么人力资源公司,中介公司,职业介绍所之类的.去了很容易上当受骗.去现场招聘会找吧.

我刚开了一家人力资源公司,主要给公司企业推荐人才?我怎么做才能和公司或者企业建立合作关系?

本人就是人力资源专业的学生.人力资源公司的要跟人才市场合作,不知道你是指哪方面.如果只是单纯在人才市场占个招聘位置,直接通市场负责人员沟通即可.如果是将人才推荐到好的企业的话,是需要公司同企业沟通签订合同表明之间有合作关系,然后再派遣员工过去(就是劳务派遣),或者为公司做咨询

学人力资源管理,哪些企业适合?

您好,还是找一些比较大的企业比较有进升的空间,小企业只是一直那样,没有什么发展.

人力资源外包公司排名前十是那几家?

国内人力资源外包公司排名前十的有中国国际技术智力合作公司(中智),浙江外服,智联招聘,前程无忧,金柚网,易才,北森,中企人力,今致人力,人众人教育.人力资源外包一定要选择正规专业人事代理公司,今致人力(上海)有限公司,2015年成立于上海, 是一家为企业提供专业、全面的人力资源解决方案的人力资源服务机构,立足上海辐射全国.与同类型的相比,今致人力的性价比是最高的.今致人力拥有正规的“双资质证书”,即《人力资源服务许可》和《劳务派遣经营许可》资质证书.其次,今致人力的价格100%透明,无预设前提,无消费陷阱,没有低价或者免费的噱头,有的是实质的优惠.更多问题请咨询今致人力客服!

国内哪些企业对人力资源方面比较重视

以大中型企业为主,毕竟这些企业资金雄厚,有额外的闲置资金支付企业管理咨询公司的咨询服务报酬,一般的咨询公司目标客户都是定在注册资金1000万以上的企业上.这些企业的人力资源或企业管理方面的问题比较复杂,要就具体问题调查分析.然而中小企业的咨询需求一般就不大为业内所知,人力资源方面以我的经历来看,中小企业规模小,发展通道短,薪资不高,福利不全,这些都是中小企业的通病.不管企业规模是大是小,从长远来看,都亟须自派人手或请咨询公司解决自家企业所存在的各种管理问题,以使企业重新走上正常运营发展的轨道.