公司说离职退回之前工资 辞职退回所有工资的合同
更新时间：2021-09-16 17:25:32 • 作者： •阅读 4829
辞职时公司让退回上个月工资,当时脑子一片空白退回去后悔了怎么办?
辞职时公司上让退回上个月的工资当时脑子一片空白退了回去后悔了怎么办?可以找劳动监管部门人.追回工资款.
为什么要退自己的工资,可以到劳动局举报.提前一个月书面辞职,就可以了.
离职后以前公司说给我发了工资要退还,但是其他公司发的,不是他们发的.是自己要打交易明细,如果真的是以前公司支付的工资,那要退还,查看那3个月工资来源,二是可以让以前公司提供有效支付证明.一定要查清楚,也说明现在的公司未给你支付工资
离职后,公司要求离职员工退还在离职前公司给他交的所有社保费用.这.不合法,只要是这段时间员工在为公司工作,公司就必须为他缴纳社保,这笔钱是没合法理由让员工退的,去劳动保障局申请仲裁就行了,这种事一告一个准,还会给这家公司留下不良用工记录,达到一定的数量比例的不良记录会影响很多事情的办理,社保缴费费率都有可能上调,社保退费也无法享受.
离职要返还之前公司发的所有补贴费,我需要还吗?听同学说,中铁建港航局就是这样,工作不满五年离职的还要退换一个月1100的租房补贴.
辞职后原公司说工资发多 要求退回 但本来工资就晚发了 还威胁我说要不给我办理.没有合同或法律依据的所得均属于不当得利,应当返还.但用人单位以五险一金相要挟的做法有欠妥当.
辞职后要退还工资么?要退的,因为你9月已经离职,所以五险一金也不能在交了,账户需要暂时封闭
合同注明合同期内辞职,必须要返还以前全部工资!现在我要辞职,该怎么办?单位合.辞职先让单位同意办手续,然后索要工资,必要时向劳动仲裁投诉
离职后公司要求职工退还之前公司帮交的养老金是否合法你好!不合法,企业给职工缴纳养老保险,是企业应该尽到的责任和法律义务,必须缴纳,否则会被罚款,因此,职工离职,是正常的,职工没有义务退还,打字不易,采纳哦!
客户在我离职之后跟公司说要退款这个要扣我的工资吗公司在业绩上约定客户退款时要克扣原奖励员工的奖金的,那么劳动者离职,公司会克扣相应费用.当然,公司与劳动者签订劳动合同情况下,劳动者是可以反映到就业局解决,要求公司归还克扣的工资.