刚面试就签合同正常吗 签了合同感觉被骗了
更新时间：2021-10-20 08:52:31 • 作者： •阅读 7645
面试成功后是不是就签合同
面试成功后,人事那边会尽快安排你入职办理手续的,一般等一周看看有没有回复
签合同正常,扣留毕业证违法
面试是一通过当场就签合同吗?还是通过后回去考虑下再签?面试通过后一般都是让你体检 体检合格单拿到后给公司 公司通知你入职 入职当天签合同 不过有的不体检
面试的时候会让你签合同吗?还是一般工作了以后在签?一般面试的时候是不会签合同的,除非是当场已经确定录用的.一旦签订劳动合同,说明劳务关系已经成立了,劳务双方都要开始履行各方的职责了.一般来说,好一点的企业同一个岗位都会有很多很多的人来竞争,也要经过好几关的面试,最后才能有通知确定录用.录用的时候要办入职手续,需要提供很多资料,签订劳动合同是办入职手续的最后一个环节.如果对方提出面试的时候签,你可以自己权衡一下用工单位好不好了再确定.
应届生面试成功后,应该马上签合同吗?第一天上班就可以签合同,否则没合同劳动是违法行为. 面试成功后并不能马上上班,应该留有缓冲期,所以应该是你去报到正式上班才签合同
工作面试完,就会直接签协议吗?如果没有直接签呢?是不是完了可以 三方协议只涉及到档案的东西,其他的没有.
公司面试成功后要马上签合同吗? 面试成功后,一个月试用期,试用期2300一个月,我.按劳动合同法规定,上班当天就要签订合同.但是很多公司执行的不严格.都第八天了,你可以找公司,如果还不签,可以到当地劳动部门申请仲裁,或到劳动稽查部门投诉.建议先找公司谈谈.
面试结束立马录用签合同,要答应吗不要马上签合同.面试当下情绪还处于紧张状态,回家后冷静思考面试过程中关于岗位和公司的情况,再做决定.一来自己有了考量的时间,二来还能和其他的offer进行比较,有了选择的余地.
本人面试通过,在实习期就要签两年的劳动合同,是正常的吗正常的,试用期是包括在合同期限内的,只要你没有违反有关商业保密的义务及竞业禁止,解除合同是无需交违约金的,定合同要注意双方的权利义务及责任后果.
今天去面试了,试用期一个月,明天就要签合同了我觉得问题可以这样看: 一、如果你的经理不是你们的老板,而且其它女员工也有类. 但你新找的单位又必须签订合同,你也可以先签合同,一边等现在公司的解决结果..